tag:blogger.com,1999:blog-12143632923446515692024-03-13T17:13:23.914+02:00Блог Лилии ЧаковойChakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.comBlogger68125tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-77137675358167587552018-04-19T20:57:00.000+03:002018-04-19T20:58:16.672+03:00Статья для руководителей в CapriceLifestyle<iframe src="//www.slideshare.net/slideshow/embed_code/key/wVYEKLi6SgeN83" width="668" height="714" frameborder="0" marginwidth="0" marginheight="0" scrolling="no" style="border:1px solid #CCC; border-width:1px; margin-bottom:5px; max-width: 100%;" allowfullscreen> </iframe> <div style="margin-bottom:5px"> <strong> <a href="//www.slideshare.net/ChakovaLila/caprice-lifestyle-2017" title="Статья в CAPRICE lifestyle, декабрь 2017 " target="_blank">Статья в CAPRICE lifestyle, декабрь 2017 </a> </strong> from <strong><a href="//www.slideshare.net/ChakovaLila" target="_blank">Chakova Lilia</a></strong> </div>Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com1tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-73552028687033834592017-07-07T17:09:00.004+03:002017-07-07T17:09:23.090+03:00Журнал Woman500. Номинация "Самая влиятельная женщина Украины в сфере BUSINESS SERVICES"!<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
<a href="https://1.bp.blogspot.com/-eLOHDw-I-MQ/WV-TV_XZOMI/AAAAAAAAEUs/U9Ce4Q2LzrEH9DgJuB37MWm_oGBu2pwBQCEwYBhgL/s1600/W500%2B%25D0%25A7%25D0%25B0%25D0%25BA%25D0%25BE%25D0%25B2%25D0%25B01.JPG" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" data-original-height="1074" data-original-width="1600" height="214" src="https://1.bp.blogspot.com/-eLOHDw-I-MQ/WV-TV_XZOMI/AAAAAAAAEUs/U9Ce4Q2LzrEH9DgJuB37MWm_oGBu2pwBQCEwYBhgL/s320/W500%2B%25D0%25A7%25D0%25B0%25D0%25BA%25D0%25BE%25D0%25B2%25D0%25B01.JPG" width="320" /></a><br />
<div style="text-align: justify;">
Есть повод одеть новое платье, сделать фотки и выпить шампанское! Получила по почте журнал WOMAN500.</div>
<br />
<div style="text-align: justify;">
Кому я благодарна? Тем, кто оценил результаты моей работы в украинской бизнес-среде и моим клиентам! </div>
<div style="text-align: justify;">
Меня определили победителем рейтинга Woman500 List в номинации "Самая влиятельная женщина Украины в сфере BUSINESS SERVICES"!</div>
<div style="text-align: justify;">
<a href="https://2.bp.blogspot.com/-hEbHB-Ks03k/WV-TkfTh5ZI/AAAAAAAAEU0/0O5NCVWhGI8npLcuacYqN3Zi7kxED9rKACEwYBhgL/s1600/W500%2B%25D1%2582%25D1%2580%25D0%25B5%25D0%25BD%25D0%25B5%25D1%2580%2B%25D0%25A7%25D0%25B0%25D0%25BA%25D0%25BE%25D0%25B2%25D0%25B0%2B3.JPG" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" data-original-height="1596" data-original-width="1099" height="320" src="https://2.bp.blogspot.com/-hEbHB-Ks03k/WV-TkfTh5ZI/AAAAAAAAEU0/0O5NCVWhGI8npLcuacYqN3Zi7kxED9rKACEwYBhgL/s320/W500%2B%25D1%2582%25D1%2580%25D0%25B5%25D0%25BD%25D0%25B5%25D1%2580%2B%25D0%25A7%25D0%25B0%25D0%25BA%25D0%25BE%25D0%25B2%25D0%25B0%2B3.JPG" width="220" /></a>В общем списке рейтинга у меня номер 40! Вот будет хорошо, если следующий журнал будет Forbes ;) там на 40 место я тоже согласна! </div>
<div style="text-align: justify;">
Особенно я тронута тем, что в описании моей деятельности не забыт мой первый проект - школа имиджа Raffine, круто... вот как глубоко копали то!</div>
<br />
Я не знаю критериев оценки и как это получилось. Я не знаю как так получилось :) Позвонили, спросили разрешения включить в рейтинг, согласилась, через пару месяцев получила по почте журнал.<br />
<br />
Дорогие клиенты и партнёры, спасибо что вы есть! Эта номинация благодаря вашему доверию и нашим результатам работы за 9 лет проведения тренингов!<br />
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://4.bp.blogspot.com/-mnFm0xPP6Ac/WV-TyArmTaI/AAAAAAAAEU4/I5_fvd-oN4siUxu_j_aMLdr3dkga7C2yACEwYBhgL/s1600/W500%2B%25D1%2581%25D1%2582%25D0%25B0%25D1%2582%25D1%258C%25D1%258F.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="900" data-original-width="1600" height="225" src="https://4.bp.blogspot.com/-mnFm0xPP6Ac/WV-TyArmTaI/AAAAAAAAEU4/I5_fvd-oN4siUxu_j_aMLdr3dkga7C2yACEwYBhgL/s400/W500%2B%25D1%2581%25D1%2582%25D0%25B0%25D1%2582%25D1%258C%25D1%258F.jpg" width="400" /></a></div>
<br />
<br /></div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-65713744815750257852017-07-07T16:45:00.001+03:002017-07-07T17:16:28.931+03:00Качели директора по продажам<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
<a href="https://4.bp.blogspot.com/-e9cqynVYcLE/WV-OS2Q8pSI/AAAAAAAAEUc/gmAA9CmjApoXmDSheUB1tKRZ07-dWA0ewCLcBGAs/s1600/Chakova_01.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1600" data-original-width="1390" height="200" src="https://4.bp.blogspot.com/-e9cqynVYcLE/WV-OS2Q8pSI/AAAAAAAAEUc/gmAA9CmjApoXmDSheUB1tKRZ07-dWA0ewCLcBGAs/s200/Chakova_01.jpg" width="173" /></a><br />
<div style="text-align: justify;">
Директор по продажам раскачивает качели, иногда даже может на них покататься и чаще всего получает в бок этими же собственноручно раскачанными качелями. Почему так? Ответ: большое поле для экспериментов!</div>
<span style="text-align: justify;">Для любых экспериментов нужны деньги и время. И чем их больше - тем больше мы тратим денег и сил. Я не "против" экспериментов, я "за"! Но только если будут вот эти </span><b style="text-align: justify;">3 условия:</b><br />
<div>
<div style="text-align: justify;">
<b>- более узкое поле для проб</b></div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
<b>- своевременное регулирование изменений </b></div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
<b>- фокусировка</b></div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
</div>
<div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
<br />
Хорошего директора по продажам никогда не будет устраивать застой, уж тем более спад в продажах. Он всегда будет "раскачивать качели": искать новые методы привлечения клиентов, поддерживать в тонусе команду, думать о спецпредложениях для определённых групп товаров и мн.др. Конечно, продуктивные действия дадут результат и качели наберут оборот, продажи пойдут! Автор экспериментов будет радоваться и сможет какое-то время насладиться триумфом, "покататься на качелях". Через какое-то время он начинает соизмерять силы, деньги и время, затраченные на достижение этих результатов, и понимает, что все сработали на "голом энтузиазме". А дальше ресурсов нет... И тут качели догоняют того, кто их раскачивал...</div>
</div>
<div>
<br /></div>
</div>
<div>
<a href="https://1.bp.blogspot.com/-0CFHI6U9U-c/WV-P0Rh-B6I/AAAAAAAAEUk/dgLO1RQBVUshSKyls9cGmUzBqzKOU85ogCLcBGAs/s1600/%25D0%2591%25D0%25B5%25D1%2580%25D0%25BB%25D0%25B8%25D0%25BD.%2B%25D0%25A7%25D0%25B0%25D0%25BA%25D0%25BE%25D0%25B2%25D0%25B0.jpg" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" data-original-height="960" data-original-width="1280" height="240" src="https://1.bp.blogspot.com/-0CFHI6U9U-c/WV-P0Rh-B6I/AAAAAAAAEUk/dgLO1RQBVUshSKyls9cGmUzBqzKOU85ogCLcBGAs/s320/%25D0%2591%25D0%25B5%25D1%2580%25D0%25BB%25D0%25B8%25D0%25BD.%2B%25D0%25A7%25D0%25B0%25D0%25BA%25D0%25BE%25D0%25B2%25D0%25B0.jpg" width="320" /></a><br />
<div style="text-align: justify;">
Почему я пишу эту статью и почему я искала прикладные решения как эту ситуацию не допускать? Потому-что я была в этой же шкуре и потому-что наблюдала эту ситуацию у клиентов моих тренингов. </div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
Это стало моим главным мотивом ехать учиться проектному менеджменту именно в Германии. Я хотела узнать как строят продажи немецкие компании. <b>Почему немецкие? Потому-что там не хватает энтузиазма! </b>Если Вы думаете, что там директору по продажам легко для своего отдела выбить бюджет, то Вы ошибаетесь! Ресурсов много, но их добыть надо ещё ого-го как постараться. У<b> нас же ситуация другая... энтузиазма много, ресурсов не хватает...</b></div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
Безусловно, не все приёмы, которые работают в немецком бизнесе подходят нам. Причина - у нас больше скорости из-за постоянной необходимости выживать в новых условиях. </div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
Но это совершенно не означает, что нам нечему учиться. Есть! Вдумчивость и аналитика без потери скорости сэкономит Ваши силы и деньги. Методики проектного менеджмента помогают это сделать и в продажах. Поверила на своём бизнесе. </div>
</div>
<div>
<br /></div>
<div>
Проектный менеджмент - очень широкая тема, и для продаж бОльшая его часть не нужна. Знаете, это как много чего узнать, и в итоге ничего не сделать! <b>Я выделила 3 ключевые темы для пользы в управлении продажами:</b></div>
<div>
<b>- своевременное регулирование процессов в ситуации неопределённости</b></div>
<div>
<b>- принятие решений в условиях ограниченной информации</b></div>
<div>
<b>- передача информации без искажения и блокирования</b></div>
<div>
<br /></div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
Я провожу тренинги по проектному управлению с 2014 года и определила условия, которые важны если Вы участник данного моего тренинга:</div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
1) Наличие цели. Бессмысленно приезжать на этот тренинг информироваться. Если у Вас есть цель, то можно проработать методы её достижения прямо на практикуме и получить измеримые результаты работы конкретно по своей бизнес-задаче.</div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
Какая цель? Та цель, которая принесёт деньги и которая сейчас актуальна. Например: вывести новый продукт на рынок, проработать новые каналы продаж, укомплектовать отдел продаж, внедрить изменения в отделе, проработать сопротивление персонала, разработать план продвижения и др.</div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
2) Цель должна быть одна. Понятно, что нужно всё! :) Задача практикума - все действенные приёмы перевести в область навыка. Это возможно сделать на каком-то одном конкретном примере! Потом, при желании, человек самостоятельно сможет по этой же модели и другие цели проработать. </div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
3) Разработки практикума необходимо сразу же внедрить у себя в отделе в течении 1 недели. Ровно через неделю я провожу практикум, направленный на подведение итогов, работу над ошибками, корректировку и создание "навигатора" дальнейших действий. Приезжать без самостоятельных наработок на этот практикум совершенно бессмысленно. Он специально организуется для того, чтобы ответить на Ваши конкретные вопросы. </div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
<b><a href="https://www.slideshare.net/ChakovaLila/project-77611781" target="_blank">Читать программу тренинга</a></b></div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
P.S.: чтобы сертифицироваться в Немецкой Торговой Палате (IHK) я начала с алфавита изучать немецкий язык :) И сейчас продолжаю его изучать. Это держит мозги в тонусе ;)</div>
<br />
<div style="text-align: right;">
Лилия Чакова</div>
</div>
<div>
<div style="text-align: right;">
<br /></div>
</div>
<div>
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<iframe allowfullscreen="" class="YOUTUBE-iframe-video" data-thumbnail-src="https://i.ytimg.com/vi/mS_uj_mx_Qc/0.jpg" frameborder="0" height="266" src="https://www.youtube.com/embed/mS_uj_mx_Qc?feature=player_embedded" width="320"></iframe></div>
<br /></div>
<div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;">
<br />
<span style="font-size: 9pt;">Лилия Чакова:</span><br />
<span style="font-size: 9pt;">Бизнес-тренер с 2008 года</span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;">
<span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">Практик<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; text-indent: -18.0pt;">
<!--[if !supportLists]--><span style="font-family: "symbol"; font-size: 9.0pt; line-height: 107%;">·<span style="font-family: "times new roman"; font-size: 7pt; font-stretch: normal; line-height: normal;"> </span></span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">опыт
активных продаж в сфере услуг В2B сегмента<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoListParagraphCxSpMiddle" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; text-indent: -18.0pt;">
<!--[if !supportLists]--><span style="font-family: "symbol"; font-size: 9.0pt; line-height: 107%;">·<span style="font-family: "times new roman"; font-size: 7pt; font-stretch: normal; line-height: normal;"> </span></span><!--[endif]--><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">опыт
проектной работы в международной компании (экспорт)<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoListParagraphCxSpLast" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; text-indent: -18.0pt;">
<!--[if !supportLists]--><span style="font-family: "symbol"; font-size: 9.0pt; line-height: 107%;">·<span style="font-family: "times new roman"; font-size: 7pt; font-stretch: normal; line-height: normal;"> </span></span><!--[endif]--><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">опыт
управления сво</span><span lang="UK" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: UK; mso-bidi-font-family: Arial;">е</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">й компанией
(тренинги и ювелирные изделия www.bloomery.eu) <o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;">
<span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">Более 60 компаний-постоянных клиентов<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm;">
<span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">Победитель
форума бизнес-тренеров, 2012, WIP A</span><span lang="EN-US" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: EN-US; mso-bidi-font-family: Arial;">c</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">ademie</span><span lang="UK" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: UK; mso-bidi-font-family: Arial;"><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm;">
<span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">Победитель
в номинации «Самая влиятельная женщина в BUSINESS SERVICES» в рейтинге журнала Woman500<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;">
<span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">Сертификация в Германии по проектному управлению и экспорту (</span><span lang="EN-US" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: EN-US; mso-bidi-font-family: Arial;">IHK</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">, </span><span lang="UK" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: UK; mso-bidi-font-family: Arial;">Немецкая
Торговая Палата</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">)<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm;">
<span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">Бизнес</span><span lang="EN-US" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: EN-US; mso-bidi-font-family: Arial;">-</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">коуч</span><span lang="EN-US" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: EN-US; mso-bidi-font-family: Arial;">, </span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">сертификация</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: EN-US; mso-bidi-font-family: Arial;"> </span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">по</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: EN-US; mso-bidi-font-family: Arial;"> </span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">методике</span><span lang="EN-US" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: EN-US; mso-bidi-font-family: Arial;"> Coach2 by Mike R.Jay. Business Coach System<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;">
<span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">Автор курса</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: UK; mso-bidi-font-family: Arial;"> </span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">«Управленческий
Коктейль»</span><span lang="UK" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: UK; mso-bidi-font-family: Arial;">. </span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">Курс
проводится с 2009 года. </span><span lang="UK" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: UK; mso-bidi-font-family: Arial;">К</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">урс</span><span lang="UK" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: UK; mso-bidi-font-family: Arial;">-</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">аналог</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: UK; mso-bidi-font-family: Arial;"> </span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">МВА в краткосрочном формате, 10 тренинг</span><span lang="UK" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: UK; mso-bidi-font-family: Arial;">ов</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;"> в течении 3-х месяцев, межтренинговая практика
между занятиями</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: UK; mso-bidi-font-family: Arial;"> </span><span lang="EN-US" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: EN-US; mso-bidi-font-family: Arial;">www</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">.</span><span lang="EN-US" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: EN-US; mso-bidi-font-family: Arial;">leadercocktail</span><span style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;">.</span><span lang="EN-US" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: EN-US; mso-bidi-font-family: Arial;">com</span><span lang="EN-US" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-bidi-font-family: Arial;"> </span><span lang="UK" style="font-size: 9.0pt; line-height: 107%; mso-ansi-language: UK; mso-bidi-font-family: Arial;"><o:p></o:p></span></div>
</div>
<div>
<br /></div>
<div>
<br /></div>
<div>
<br /></div>
<div>
<br /></div>
</div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com1tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-32353482719952928902016-12-21T21:03:00.000+02:002017-06-23T21:20:02.500+03:00На тренинге 80 человек. Мой опыт и выводы<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
Речь не идёт о презентации или о выступлении перед залом на пару часов... Речь идёт о тренировке навыков и, безусловно, об определённом эмоциональном тонусе группы.<br />
<div>
<br /></div>
<div>
Возможен ли именно тренинг для группы из 80 человек? Да, возможен.</div>
<div>
Возможно ли вовлечь каждого в работу и никого не упустить? Да, возможно.</div>
<div>
Возможно ли контролировать процесс при таком количестве тренируемых? Прошу заметить - "тренируемых", а не "слушателей". Да, возможно.</div>
<div>
<br /></div>
<div>
Я практик, поэтому могу приводить много примеров. Примеры люди любят слушать.</div>
<div>
Люди не любят слушать именно то, за что платить заказчик! Как бы это странно не звучало, но это именно так. А заказчик покупает тренинг, чтобы его сотрудникам дали не примеры, а приёмы, конкретные прикладные технологии по теме тренинга. Вот именно их люди и не любят слушать. Что же они любят? <b><i>Они любят их делать.</i></b></div>
<div>
<b><i><br /></i></b></div>
<div>
<b><i>Поэтому мой стиль проведения тренинга, моя формула выглядит так:</i></b></div>
<div>
1) приём (технология по теме тренинга) я даю в практикуме-кейсе, который выполняют участники тренинга</div>
<div>
2) примеры я рассказываю из своего опыта. В группе всегда есть участники, которые подхватывают тему и рассказывают как и что было у них. Это важно. Плохо, когда тренер говорит людям с самого старта "а ну-ка расскажите какие есть примеры у вас". Это давление, и это не результативно. Результативно, когда тренер как практик рассказывает свои примеры, а участники по своей инициативе "подхватывают".</div>
<div>
<br /></div>
<div>
В классической группе, где 15-25 участников, эта модель работы с группой на тренинге реализуется легко. </div>
<div>
<b><i><br /></i></b></div>
<div>
<b><i>Что делать, если в группе 80 участников?</i></b></div>
<div>
Вот мои выводы из практики работы с такими группами:</div>
<div>
1. Большая группа должна быть поделена на участки, мини-группы по 8-12 человек. </div>
<div>
2. В каждой группе должен быть спикер, который будет говорить от имени группы. Спикер должен меняться в течении тренинга. Это не должен быть один и тот же человек на всех заданиях.</div>
<div>
3. Задания, которые даёт тренер должны иметь критерии. Без критериев оценки, которые понятны группе происходит балаган в обсуждении. </div>
<div>
4. Жёсткий, точнее - очень жёсткий контроль времени. Если на обсуждение дано 5 минут, то это не 6 минут, это 5 минут. Как только тренер отпустит на самотёк вот эту "мелочь" будет балаган. </div>
<div>
5. Техника перед тренингом должна быть протестирована. Микрофон работает хорошо, проектор не сбоит и т.д. Любая заминка во время тренинга с таким количеством людей - это кошмар. Потом тренеру нужно прилагать усилия, чтобы навести порядок.</div>
<div>
6. Работая с группой 80-100 человек у тренера должно быть 2 или 3 ассистента. Их задача раздавать материалы для кейсов, носить микрофон, дисциплинировать "подопечные" им группы по времени, чтобы те вложились в регламент. </div>
<div>
<br /></div>
<div>
Это мои наблюдения из практики работы с такими группами именно по управлению процессом тренинга. Но процесс - это ещё не всё. </div>
<div>
<br /></div>
<div>
Я всегда говорила, что тренинг - это провокация, дополнительный стимул к действию и возможность выйти за пределы стереотипной деятельности. Если тренер "провоцирует" и даёт импульс, то самое важное - это тонус тренера и его личная динамика для работы с такими группами. Провоцируя группу 80-100 человек тренер должен понимать что делать ПОСЛЕ провокации! :) </div>
<div>
<br /></div>
<div>
<b><i>Внутренней силы и позитива у тренера должно хватать, чтобы управлять как весёлыми, так и сложными неудобными ситуациями на тренинге. И очень хорошо, когда тренинг наполнен контрастными состояниями. Люди приходят на тренинг не только за информацией, приходят также чтобы "словить состояние". И никто меня никогда не переубедит, что люди на тренинг приходят только чтобы получить полезную информацию. Для этого человек может купить книгу. </i></b><br />
<b><i><br /></i></b>
</div>
<div>
<div style="text-align: center;">
Информативная часть:</div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://1.bp.blogspot.com/-xH0PBI2U26U/WU1XATybzOI/AAAAAAAAERY/IqQpebL1UrwVI26DdSpepA04GynCtk3NQCLcBGAs/s1600/20161215_115510.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="900" data-original-width="1600" height="180" src="https://1.bp.blogspot.com/-xH0PBI2U26U/WU1XATybzOI/AAAAAAAAERY/IqQpebL1UrwVI26DdSpepA04GynCtk3NQCLcBGAs/s320/20161215_115510.jpg" width="320" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
Динамичная часть:</div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<iframe allowfullscreen="" class="YOUTUBE-iframe-video" data-thumbnail-src="https://i.ytimg.com/vi/MSF9YOMgxOw/0.jpg" frameborder="0" height="266" src="https://www.youtube.com/embed/MSF9YOMgxOw?feature=player_embedded" width="320"></iframe></div>
<br />
<span style="background-color: white; color: #333333; font-family: "youtube noto" , "roboto" , "arial" , sans-serif; font-size: 13px;"><a href="http://www.chakova.com/">www.chakova.com</a></span><br />
<a class="yt-uix-servicelink " data-servicelink="CDAQ6TgYACITCJ7snLfF1NQCFc8rHQodf_YEKSj4HQ" data-target-new-window="True" data-url="https://www.facebook.com/lilia.chakova" href="https://www.facebook.com/lilia.chakova" rel="nofollow noopener" style="background: rgb(255, 255, 255); border: 0px; color: #167ac6; cursor: pointer; font-family: "YouTube Noto", Roboto, arial, sans-serif; font-size: 13px; margin: 0px; padding: 0px; text-decoration-line: none;" target="_blank">https://www.facebook.com/lilia.chakova</a><br />
<a class="yt-uix-servicelink " data-servicelink="CDAQ6TgYACITCJ7snLfF1NQCFc8rHQodf_YEKSj4HQ" data-target-new-window="True" data-url="https://www.chakova.blogspot.com" href="https://www.chakova.blogspot.com/" rel="nofollow noopener" style="background: rgb(255, 255, 255); border: 0px; color: #167ac6; cursor: pointer; font-family: "YouTube Noto", Roboto, arial, sans-serif; font-size: 13px; margin: 0px; padding: 0px; text-decoration-line: none;" target="_blank">https:/www.chakova.blogspot.com</a></div>
<div>
<br /></div>
<div>
<div>
</div>
</div>
</div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-63526244283202141852016-07-15T23:24:00.000+03:002017-06-23T23:27:36.492+03:00Методика Белбина. Зачем? На что влияет? Как применять?<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<iframe width="320" height="266" class="YOUTUBE-iframe-video" data-thumbnail-src="https://i.ytimg.com/vi/bCG2K54YCRM/0.jpg" src="https://www.youtube.com/embed/bCG2K54YCRM?feature=player_embedded" frameborder="0" allowfullscreen></iframe></div>
<br />
<br />
<a class="yt-uix-sessionlink " data-sessionlink="itct=CDAQ6TgYACITCPWJl7Pl1NQCFQt8HQodoTMORCj4HQ" data-target-new-window="True" data-url="/redirect?q=http%3A%2F%2Fwww.chakova.com%2Fpod-trening%2F236-trening-1-lichnaya-effektivnost-rukovoditelya-psikhologiya-liderstva&redir_token=dgi33CSPML5rtlv-fhdVOh6ISIZ8MTQ5ODMzNTY1MUAxNDk4MjQ5MjUx" href="https://www.youtube.com/redirect?q=http%3A%2F%2Fwww.chakova.com%2Fpod-trening%2F236-trening-1-lichnaya-effektivnost-rukovoditelya-psikhologiya-liderstva&redir_token=dgi33CSPML5rtlv-fhdVOh6ISIZ8MTQ5ODMzNTY1MUAxNDk4MjQ5MjUx" rel="nofollow noopener" style="background: rgb(246, 246, 246); border: 0px; color: #167ac6; cursor: pointer; font-family: "YouTube Noto", Roboto, arial, sans-serif; font-size: 13px; margin: 0px; padding: 0px; text-decoration-line: none;" target="_blank">http://www.chakova.com</a></div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-71598473057358452072016-07-01T11:04:00.001+03:002017-06-24T08:36:46.898+03:00Видео-тренинги для руководителей. Управленцы, развивайтесь в удобное для Вас время и в удобном для Вас темпе<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
<span style="background-color: white; color: #666666; font-family: "helvetica" , "arial" , sans-serif; font-size: 12px; line-height: 16.08px;">25 видео-тренингов для руководителей! Совместно с моим партнёром образовательной платформой</span><a class="profileLink" data-hovercard="/ajax/hovercard/page.php?id=1092570217438163" href="https://www.facebook.com/eduget/" style="background-color: white; color: #365899; cursor: pointer; font-family: helvetica, arial, sans-serif; font-size: 12px; line-height: 16.08px; text-decoration: none;">EDUGET</a><span style="background-color: white; color: #666666; font-family: "helvetica" , "arial" , sans-serif; font-size: 12px; line-height: 16.08px;"> рада представ</span><span class="text_exposed_show" style="background-color: white; color: #666666; display: inline; font-family: "helvetica" , "arial" , sans-serif; font-size: 12px; line-height: 16.08px;">ить Вашему вниманию мой курс по управлению, который можно пройти в удобное для Вас время и в удобном для Вас темпе.<a href="https://www.eduget.com/course/list/query-0YfQsNC60L7QstCwIA==_/" rel="nofollow" style="color: #365899; cursor: pointer; text-decoration: none;" target="_blank">https://www.eduget.com/course/…/query-0YfQsNC60L7QstCwIA==_/</a></span><br />
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
</div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<iframe allowfullscreen="" class="YOUTUBE-iframe-video" data-thumbnail-src="https://i.ytimg.com/vi/bnSgbYwfZzs/0.jpg" frameborder="0" height="266" src="https://www.youtube.com/embed/bnSgbYwfZzs?feature=player_embedded" width="320"></iframe></div>
<br />
<br />
<span style="background-color: white; color: #666666; font-family: "helvetica" , "arial" , sans-serif; font-size: 12px; line-height: 16.08px;">www.chakova.com</span><br />
<span style="background-color: white; color: #666666; font-family: "helvetica" , "arial" , sans-serif; font-size: 12px; line-height: 16.08px;">lilia@chakova.com</span><br />
<span style="background-color: white; color: #666666; font-family: "helvetica" , "arial" , sans-serif; font-size: 12px; line-height: 16.08px;">+38050 44 77 293</span><br />
<br /></div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-69285679026760907382016-05-30T22:34:00.000+03:002017-06-23T23:15:42.647+03:00Почему завтрак в Вене самый лучший? На заметку украинским кафе и ресторанам<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
У меня много клиентов из ресторанного бизнеса. Я их всех люблю и знаю, что никто из них не будет возмущён данной статьёй. Почему? Потому-что мои клиенты - одни из самых лучших кафе и ресторанов Украины, которые постоянно развиваются.<br />
<div>
<a href="https://www.youtube.com/watch?v=EXqpw_ZIpSE" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=EXqpw_ZIpSE </a><br />
<div>
<br /></div>
<div>
Скажу прямо - завтрак в Вене лучше чем у нас... Давайте учиться что ли?!</div>
<div>
Почему он лучше? Вот мои наблюдения:</div>
<div>
1. Вариативность в узкой специализации</div>
<div>
2. Удобство сервировки </div>
<div>
3. Вкусно</div>
<div>
4. Красиво</div>
<div>
<br /></div>
<div>
На мой взгляд в Украине много прекрасных кафе и ресторанов, которые по части "вкусно" и "красиво" могут дать фору и венским кафе. Но по части пункта 1 и 2, к сожалению, нет. На мой взгляд, смысл в комбинации всех этих 4 составляющих. </div>
<div>
</div>
<div>
Если на завтрак хочешь булочку, то есть 24 вида свежей выпечки...</div>
<div>
Если на завтрак хочешь яичницу, то есть 41 вариант приготовления яичницы!</div>
<div>
Если к чаю хочешь лимон, то лимонный соку уже выжат в баночку и его не надо давить у себя в чашке...</div>
<div>
Если к тебе подходит официант, то он колоритный, а не задёрганный и выдрессированный "по стандарту", есть индивидуальность...</div>
<div>
И главное - это атмосфера. Она лёгкая и весёлая, а не пафосная и напыщенная. Завтрак создаёт настроение на весь день. Пусть же день будет лёгким и весёлым как атмосфера в кафе. </div>
<div>
<br /></div>
<div>
Я в Вене была 4 раза. Самый первый раз я конечно же была в местах для туристов. Они прекрасны, но они далеки от настоящей венской жизни. Каждый последующий раз мне удавалось пробраться ближе к венской жизни, в том числе кафешкам не для туристов, а для горожан Вены. Вена - город, который меня сильно вдохновляет. Не поверите, не Париж... как это принято у нас девушек ;) а именно Вена! </div>
<div>
У меня много впечатлений от Вены. Но здесь я пишу о завтраке. Специально на заметку нашим ресторанам. </div>
<div>
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://4.bp.blogspot.com/-ouPhWbUeYR0/WU11Wbl8RNI/AAAAAAAAESI/j6pdzBD9qs8N5AgYQ6Z0akXSPHj_orNBgCLcBGAs/s1600/20160521_111152.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="822" data-original-width="1600" height="205" src="https://4.bp.blogspot.com/-ouPhWbUeYR0/WU11Wbl8RNI/AAAAAAAAESI/j6pdzBD9qs8N5AgYQ6Z0akXSPHj_orNBgCLcBGAs/s400/20160521_111152.jpg" width="400" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://1.bp.blogspot.com/-ZMizCCHV-eo/WU11dIonJXI/AAAAAAAAESM/mo7gwZ0m05YTQ7fp5XJXbKqj7y6j7RjPgCLcBGAs/s1600/20160521_110849.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="900" data-original-width="1600" height="225" src="https://1.bp.blogspot.com/-ZMizCCHV-eo/WU11dIonJXI/AAAAAAAAESM/mo7gwZ0m05YTQ7fp5XJXbKqj7y6j7RjPgCLcBGAs/s400/20160521_110849.jpg" width="400" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://3.bp.blogspot.com/-juO0ApAjw40/WU11xsG_IwI/AAAAAAAAESY/8VMskghwpes1r_TO21irJimiThAnSncewCLcBGAs/s1600/20160521_113127.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1600" data-original-width="900" height="400" src="https://3.bp.blogspot.com/-juO0ApAjw40/WU11xsG_IwI/AAAAAAAAESY/8VMskghwpes1r_TO21irJimiThAnSncewCLcBGAs/s400/20160521_113127.jpg" width="225" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://1.bp.blogspot.com/-RmlON4j5PH8/WU113Q7TcLI/AAAAAAAAESc/0jNqcPppf1Y9OPvBGkL1f236Yzrk88aHwCLcBGAs/s1600/20160521_103927.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1600" data-original-width="900" height="400" src="https://1.bp.blogspot.com/-RmlON4j5PH8/WU113Q7TcLI/AAAAAAAAESc/0jNqcPppf1Y9OPvBGkL1f236Yzrk88aHwCLcBGAs/s400/20160521_103927.jpg" width="225" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://4.bp.blogspot.com/-EMxy5WKDTXc/WU120Q57q6I/AAAAAAAAESo/PDCFlF8QWMItoZFxF-s628q7oYzepad9QCLcBGAs/s1600/20160521_110347.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1600" data-original-width="1072" height="320" src="https://4.bp.blogspot.com/-EMxy5WKDTXc/WU120Q57q6I/AAAAAAAAESo/PDCFlF8QWMItoZFxF-s628q7oYzepad9QCLcBGAs/s320/20160521_110347.jpg" width="213" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: left;">
<span style="background-color: white; color: #333333; font-family: "youtube noto" , "roboto" , "arial" , sans-serif; font-size: 13px;"><a href="http://www.chakova.com/">www.chakova.com</a></span></div>
<a class="yt-uix-sessionlink " data-sessionlink="itct=CDAQ6TgYACITCLzAiqvj1NQCFcdrHQodiSEGSCj4HQ" data-target-new-window="True" data-url="/redirect?q=https%3A%2F%2Fwww.facebook.com%2Flilia.chakova&redir_token=HjVptmNi-OTeY15QGX9AMAO8vn98MTQ5ODMzNTA5N0AxNDk4MjQ4Njk3" href="https://www.youtube.com/redirect?q=https%3A%2F%2Fwww.facebook.com%2Flilia.chakova&redir_token=HjVptmNi-OTeY15QGX9AMAO8vn98MTQ5ODMzNTA5N0AxNDk4MjQ4Njk3" rel="nofollow noopener" style="background: rgb(255, 255, 255); border: 0px; color: #167ac6; cursor: pointer; font-family: "YouTube Noto", Roboto, arial, sans-serif; font-size: 13px; margin: 0px; padding: 0px; text-decoration-line: none;" target="_blank">https://www.facebook.com/lilia.chakova</a><br />
<a class="yt-uix-sessionlink " data-sessionlink="itct=CDAQ6TgYACITCLzAiqvj1NQCFcdrHQodiSEGSCj4HQ" data-target-new-window="True" data-url="/redirect?q=https%3A%2F%2Fwww.chakova.blogspot.com&redir_token=HjVptmNi-OTeY15QGX9AMAO8vn98MTQ5ODMzNTA5N0AxNDk4MjQ4Njk3" href="https://www.youtube.com/redirect?q=https%3A%2F%2Fwww.chakova.blogspot.com&redir_token=HjVptmNi-OTeY15QGX9AMAO8vn98MTQ5ODMzNTA5N0AxNDk4MjQ4Njk3" rel="nofollow noopener" style="background: rgb(255, 255, 255); border: 0px; color: #167ac6; cursor: pointer; font-family: "YouTube Noto", Roboto, arial, sans-serif; font-size: 13px; margin: 0px; padding: 0px; text-decoration-line: none;" target="_blank">https://www.chakova.blogspot.com</a><br />
<div>
<br /></div>
</div>
</div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-42298843481714713242016-04-27T23:32:00.000+03:002017-06-23T23:38:22.408+03:00Тренинг и море - самое лучшее решение для тимбилдинга<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
<span style="background-color: white; color: #1d2129; font-family: Helvetica, Arial, sans-serif; font-size: 14px;">Какая была прекрасная поездка! Спасибо, "Илта"!</span><br />
<span style="background-color: white; color: #1d2129; font-family: Helvetica, Arial, sans-serif; font-size: 14px;"><br /></span>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://1.bp.blogspot.com/--x43RU9yit4/WU17QR8Y-jI/AAAAAAAAES0/CJpiiQbavkgqW8-MNR7sAJgaixM3HnFQACLcBGAs/s1600/20160423_093225.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="900" data-original-width="1600" height="225" src="https://1.bp.blogspot.com/--x43RU9yit4/WU17QR8Y-jI/AAAAAAAAES0/CJpiiQbavkgqW8-MNR7sAJgaixM3HnFQACLcBGAs/s400/20160423_093225.jpg" width="400" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://2.bp.blogspot.com/-Ph_lLr3toIA/WU17Wk8gzaI/AAAAAAAAES4/cBNJZD0NA9g9YqpZsima0zUqwsOQ2kNTgCLcBGAs/s1600/1.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="641" data-original-width="928" height="276" src="https://2.bp.blogspot.com/-Ph_lLr3toIA/WU17Wk8gzaI/AAAAAAAAES4/cBNJZD0NA9g9YqpZsima0zUqwsOQ2kNTgCLcBGAs/s400/1.jpg" width="400" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://1.bp.blogspot.com/-huOKLSKWcSA/WU17rSDWfwI/AAAAAAAAES8/4Ah9BM-TsCYAwAN2KA6otzZkLZ2QECzmgCLcBGAs/s1600/5.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="900" data-original-width="1600" height="225" src="https://1.bp.blogspot.com/-huOKLSKWcSA/WU17rSDWfwI/AAAAAAAAES8/4Ah9BM-TsCYAwAN2KA6otzZkLZ2QECzmgCLcBGAs/s400/5.jpg" width="400" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://3.bp.blogspot.com/-ABqqqDkoH-E/WU1730IBGuI/AAAAAAAAETA/uH3nH1heXIEJjNwgfPHo3c4LrGS6HFZkACLcBGAs/s1600/20160421_163046.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="900" data-original-width="1600" height="225" src="https://3.bp.blogspot.com/-ABqqqDkoH-E/WU1730IBGuI/AAAAAAAAETA/uH3nH1heXIEJjNwgfPHo3c4LrGS6HFZkACLcBGAs/s400/20160421_163046.jpg" width="400" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<span style="background-color: white; color: #1d2129; font-family: Helvetica, Arial, sans-serif; font-size: 14px;"><br /></span>
<span style="background-color: white; color: #1d2129; font-family: Helvetica, Arial, sans-serif; font-size: 14px;"><br /></span>
<span style="background-color: white; color: #1d2129; font-family: Helvetica, Arial, sans-serif; font-size: 14px;"><br /></span></div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-45626141546960093302016-04-15T23:43:00.000+03:002017-06-23T23:49:49.625+03:00Закупки - дело характера и умения вести ценовые переговоры<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
<span style="background-color: white; color: #1d2129; font-family: "helvetica" , "arial" , sans-serif; font-size: 14px;">Дорогие партнёры, </span>Ассоциация Закупщиков Украины, <span style="background-color: white; color: #1d2129; font-family: "helvetica" , "arial" , sans-serif; font-size: 14px;">спасибо за прекрасно организованное мероприятие и такую классную группу специалистов отделов закупок!!!</span><br />
<span style="background-color: white; color: #1d2129; font-family: "helvetica" , "arial" , sans-serif; font-size: 14px;"><br /></span>
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://3.bp.blogspot.com/-Eq9-zGeVDyg/WU19oIsA5ZI/AAAAAAAAETU/E8w6ujx9TVUEUXB3QltS1c24jZG9olGegCLcBGAs/s1600/%25D0%2590%25D0%2597%25D0%25A320.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1060" data-original-width="1600" height="263" src="https://3.bp.blogspot.com/-Eq9-zGeVDyg/WU19oIsA5ZI/AAAAAAAAETU/E8w6ujx9TVUEUXB3QltS1c24jZG9olGegCLcBGAs/s400/%25D0%2590%25D0%2597%25D0%25A320.jpg" width="400" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://2.bp.blogspot.com/-5gtS2LeSB9I/WU19x4Yc4OI/AAAAAAAAETc/oEJk2TJ6wz82V7oHQ4c8-DHkKLeIOaYWQCLcBGAs/s1600/%25D0%2590%25D0%2597%25D0%25A32.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1060" data-original-width="1600" height="263" src="https://2.bp.blogspot.com/-5gtS2LeSB9I/WU19x4Yc4OI/AAAAAAAAETc/oEJk2TJ6wz82V7oHQ4c8-DHkKLeIOaYWQCLcBGAs/s400/%25D0%2590%25D0%2597%25D0%25A32.jpg" width="400" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://3.bp.blogspot.com/-nKLdK9CRSkg/WU19_RrPi_I/AAAAAAAAETk/Zz8PFCLyqAgwcopw9qd5Eu8n8r2PneTwgCLcBGAs/s1600/%25D0%2590%25D0%2597%25D0%25A317.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1060" data-original-width="1600" height="211" src="https://3.bp.blogspot.com/-nKLdK9CRSkg/WU19_RrPi_I/AAAAAAAAETk/Zz8PFCLyqAgwcopw9qd5Eu8n8r2PneTwgCLcBGAs/s320/%25D0%2590%25D0%2597%25D0%25A317.jpg" width="320" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://4.bp.blogspot.com/-_ok5qvs6Ows/WU1-JScepeI/AAAAAAAAETo/Tz45ommMtfQExOGeDtORGz_V7NiI1HwrwCLcBGAs/s1600/%25D0%2590%25D0%2597%25D0%25A34.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="960" data-original-width="727" height="320" src="https://4.bp.blogspot.com/-_ok5qvs6Ows/WU1-JScepeI/AAAAAAAAETo/Tz45ommMtfQExOGeDtORGz_V7NiI1HwrwCLcBGAs/s320/%25D0%2590%25D0%2597%25D0%25A34.jpg" width="242" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<span style="background-color: white; color: #1d2129; font-family: "helvetica" , "arial" , sans-serif; font-size: 14px;"><br /></span>
<span style="background-color: white; color: #1d2129; font-family: "helvetica" , "arial" , sans-serif; font-size: 14px;"><br /></span></div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-5771857670535410952015-09-10T21:52:00.000+03:002017-06-24T16:36:49.960+03:00Если бы меня спросили "С кем бы ты хотела познакомиться из великих правителей прошлого?"<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
Если бы меня спросили "С кем бы ты хотела познакомиться из великих правителей прошлого?" Мой ответ был бы однозначен - Лоренцо Медичи.<br />
<br />
Почему Лоренцо Медичи? Это уникальный правитель Италии в 15 веке, который ещё 6 веков назад понимал, что инвестировать нужно в развитие, образование и искусство. Так и делал.<br />
Именно благодаря инвестициям Лоренцо Медичи Италия до сих пор зарабатывает деньги. Не говорю уже о восхищении ценителей искусства. Другие правители тоже прославились делая ставку на экономику, войну или политику, но их достижения для их современников, а также их потомков оказались мизерными на фоне достижений Лоренцо Медичи.<br />
Он вкладывал деньги в развитие, образование и искусство.<br />
<br />
Моё первое образование - искусствовед-эксперт. Первый раз я узнала о Лоренцо Медичи в 2001 году на лекциях по истории искусства и меня впечатлил масштаб его личности. А если конкретно - ум и стратегическое мышление.<br />
<br />
Моё дальнейшее коммерческое образование, работа менеджером по продажам, менеджмент, практика управления, работа в тренинговом агенстве "Бизнес-Мастер" и старт тренерской деятельности совсем никак не были связаны с искусством. Почему так получилось? Потому-что в деятельности меня всегда тянуло к предпринимательству, а в созерцании меня тянуло к величественным произведениям искусства. Почему именно к ним? Потому-что они прошли проверку временем. Столетия!<br />
<br />
Зачем заказывают тренинги? Для того, чтобы усилить команду с целью:<br />
1. Повысить прибыльность бизнеса для развития и дальнейших инвестиций<br />
2. Повлиять на ситуацию на рынке и быть весомой компанией, влияющей на тенденции данного сегмента рынка.<br />
Вот она - бизнес-лексика!<br />
А если просто - "зарабатывать больше, территории больше, власти и влияния больше". Зачем? Для развития! Потому-что то, что не развивается умирает.<br />
<br />
Лоренцо Медичи - правитель, который делал масштабные инвестиции в то, что не было особо модным. Это образование и искусство. А что было модным и что было основным методом усиления власти? Правильно, войны.<br />
<br />
<b><i>Сознание этого правителя опередило своих современников на много столетий вперёд. </i></b><br />
Были бы у нас сейчас великие скульптуры Микеланджело если бы молодой талант не распознал Лоренцо Медичи?<br />
Были бы у нас картины Сандро Боттичелли, если бы ему не давал деньги и заказы Лоренцо Медичи?<br />
Были бы у нас гравюры Дюрера и первое книгопечатание, появившееся кстати в Германии, если бы не итальянский правитель Лоренцо Медичи?<br />
Было бы у Флоренции столько туристов и такие заработки сейчас если бы не его заказы архитекторам, художникам, скульпторам...?<br />
<br />
<b><i>А вот финальный аккорд, который меня навсегда сделал поклонницей именно этого правителя! </i></b>Он решил, что если собрать молодые таланты из разных областей деятельности, то польза и сильнейшее развитие будет как для науки, так и для искусства. В доме Медичи была организована школа. Там жили, работали, учились и математики, и художники, и скульпторы, и философы, и поэты, и архитекторы.<br />
<b><i>Миссией этой школы был синтез! Синтез разных областей знаний и искусства для взаимного развития. Человек это понимал 550 лет назад!</i></b><br />
<br />
Историки его наверняка осудят за то, что прикрываясь демократией по факту он был суверенным монархом. Ну и что? При его правлении начал процветать средний класс и торговля. А аристократы себя чувствовали хорошо при любых обстоятельствах :)<br />
Лоренцо - один из немногих правителей, у которого в конкурентах был самый мощный враг того времени. Ватикан. Ведь под папскую власть гнулись практически все монархи той эпохи. Лорецо Медичи - нет, он отстаивал на 100% интересы Флорентийского государства. И что? В войне против Ватикана Лоренцо победил. И это при меньшем количестве войска и политической поддержки. Войны Ватикан видел как единственный метод укрепления власти. Победив в войне с Ватиканом в последующие годы своего правления Лоренцо достигал результат с папским престолом партнёрским способом, переговорами. Что говорить, если через какое-то время папа римский Сикст IV у Микеланджело, подопечного Лоренцо, заказал для себя всем известную Сикстинскую капеллу. <br />
<br />
Когда мы в галереи Уффици, доме Медичи, рядом со скульптурами великого Микеланджело или просто гуляем по Флоренции невозможно не поймать ощущения величия и одновременной лёгкости этого города. Города, который был столицей родины Лоренцо Медичи.<br />
<br />
<b><i>Я 9 лет провожу бизнес-тренинги и содействую развитию моих клиентов.</i></b><br />
<b><i>Для меня был, есть и будет примером правитель, который ещё в эпоху Возрождения понял то, что некоторые современники и сейчас не понимают! </i></b><br />
<b><i>Образование - главная инвестиция в будущее. </i></b><br />
<b><i><br /></i></b>
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://1.bp.blogspot.com/-PrxwemNFc1k/WU1qd10lwTI/AAAAAAAAERo/prMy18txVWUPgAbAo5KD9KPD3jo8fSB4wCLcBGAs/s1600/1.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="307" data-original-width="371" height="330" src="https://1.bp.blogspot.com/-PrxwemNFc1k/WU1qd10lwTI/AAAAAAAAERo/prMy18txVWUPgAbAo5KD9KPD3jo8fSB4wCLcBGAs/s400/1.jpg" width="400" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://4.bp.blogspot.com/-mGtiVzcOtyI/WU1q22UmPvI/AAAAAAAAERs/GurRE1FfmkgGF28mCj2ocAxWyLyJ4VxsQCLcBGAs/s1600/20150822_134906.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="958" data-original-width="1600" height="238" src="https://4.bp.blogspot.com/-mGtiVzcOtyI/WU1q22UmPvI/AAAAAAAAERs/GurRE1FfmkgGF28mCj2ocAxWyLyJ4VxsQCLcBGAs/s400/20150822_134906.jpg" width="400" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://1.bp.blogspot.com/-WHQHOek5hXI/WU1q9ja7HoI/AAAAAAAAERw/5vlye6OK3fM8YxA1fxPu1qc3X4fFZU4KACLcBGAs/s1600/20150822_123156.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1081" data-original-width="1600" height="270" src="https://1.bp.blogspot.com/-WHQHOek5hXI/WU1q9ja7HoI/AAAAAAAAERw/5vlye6OK3fM8YxA1fxPu1qc3X4fFZU4KACLcBGAs/s400/20150822_123156.jpg" width="400" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://1.bp.blogspot.com/-d9-GUAUHe30/WU1rDQfueSI/AAAAAAAAER0/Nd3hE8tqa6YZg11HhwzongRBb-OSqi8UACLcBGAs/s1600/20150822_135826.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1600" data-original-width="1525" height="400" src="https://1.bp.blogspot.com/-d9-GUAUHe30/WU1rDQfueSI/AAAAAAAAER0/Nd3hE8tqa6YZg11HhwzongRBb-OSqi8UACLcBGAs/s400/20150822_135826.jpg" width="381" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<b><i><br /></i></b>
<b><i><br /></i></b>
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br /></div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-3125878026721514032015-03-12T23:02:00.002+02:002015-03-12T23:02:36.359+02:00<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
<a href="http://www.slideshare.net/ChakovaLila/ss-13827194" rel="nofollow">Презентация курса для руководителей "УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ КОКТЕЙЛЬ" </a></div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-1308086648173468392015-03-12T17:03:00.001+02:002015-03-12T22:55:46.636+02:00Приглашение Лилии Чаковой на Международный женский фестиваль "Best Woman"<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<iframe allowfullscreen="" class="YOUTUBE-iframe-video" data-thumbnail-src="https://ytimg.googleusercontent.com/vi/0w9YX8R21Hk/0.jpg" frameborder="0" height="266" src="http://www.youtube.com/embed/0w9YX8R21Hk?feature=player_embedded" width="320"></iframe></div>
<br />
<br /></div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-16256619609985171352015-02-05T17:21:00.000+02:002015-03-12T17:21:48.279+02:00Отзыв о тренингах по управлению для директоров сети пиццерий "IL MOLINO"<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://2.bp.blogspot.com/-nj5hI8ket6E/VQGu5a4PcPI/AAAAAAAAD30/mtbalQnSDVc/s1600/4.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" src="http://2.bp.blogspot.com/-nj5hI8ket6E/VQGu5a4PcPI/AAAAAAAAD30/mtbalQnSDVc/s1600/4.jpg" height="640" width="452" /></a></div>
<br />Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-30805559791552808722014-12-27T17:19:00.000+02:002015-03-12T17:20:05.862+02:00Отзыв о тренингах по управлению для руководителей строительной компании "ИНТЕРСТАР"<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://2.bp.blogspot.com/-fU2SqrCqXF4/VQGuS1-u7yI/AAAAAAAAD3s/_NwH--i7_og/s1600/2.gif" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" src="http://2.bp.blogspot.com/-fU2SqrCqXF4/VQGuS1-u7yI/AAAAAAAAD3s/_NwH--i7_og/s1600/2.gif" height="640" width="434" /></a></div>
<br />Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-85747175278922227832013-04-19T10:50:00.001+03:002013-04-19T12:50:36.579+03:00Эстетика и бизнес. Дубаи<!--[if gte mso 9]><xml>
<w:WordDocument>
<w:View>Normal</w:View>
<w:Zoom>0</w:Zoom>
<w:PunctuationKerning/>
<w:ValidateAgainstSchemas/>
<w:SaveIfXMLInvalid>false</w:SaveIfXMLInvalid>
<w:IgnoreMixedContent>false</w:IgnoreMixedContent>
<w:AlwaysShowPlaceholderText>false</w:AlwaysShowPlaceholderText>
<w:Compatibility>
<w:BreakWrappedTables/>
<w:SnapToGridInCell/>
<w:WrapTextWithPunct/>
<w:UseAsianBreakRules/>
<w:DontGrowAutofit/>
</w:Compatibility>
<w:BrowserLevel>MicrosoftInternetExplorer4</w:BrowserLevel>
</w:WordDocument>
</xml><![endif]-->Страна, где ещё 40 лет назад были
пески, пальмовые дома и верблюды, впечатляет масштабами своего динамичного
развития. Массовый стереотип, что Дубаи зарабатывают деньги на нефти, развеялся
после увиденных красот, созданных человеком. <span style="mso-spacerun: yes;"> </span><br />
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<b>Для меня эта страна оказалась
подтверждением того, как эстетика, красота и величие могут стать движущей силой
экономического развития. Отсутствие налогов и подход шейхов в управлении страной - основа "стратегии прорыва" ОАЭ.</b></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
Правящая верхушка Эмиратов,
понимая, что нефть не безгранична, сделала ставку на амбициозные проекты,
которые станут привлекательными для туристов. </div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
Отсутствие налогов –
самый сильный критерий в развитии страны, но конечно же, не единственный. Как мне
кажется, главная причина – в голове правящей верхушки, которая хочет войти в
историю, имеет смелость желать и волю действовать. Если «кризис в голове», то
любые деньги могут быть разворованы и любая инициатива уничтожена бюрократией. </div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
Туризм является важным элементом в развитии страны. Но как обычно, главной составляющей экономики
страны оказалась международная торговля. Если верить местной статистике, то вот
такие данные: </div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://2.bp.blogspot.com/-_pVbxsHmGnw/UXD2--hQmmI/AAAAAAAADJE/GJTKOTS4cH0/s1600/IMG_0934.JPG" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" height="267" src="http://2.bp.blogspot.com/-_pVbxsHmGnw/UXD2--hQmmI/AAAAAAAADJE/GJTKOTS4cH0/s400/IMG_0934.JPG" width="400" /></a></div>
<ol start="1" style="margin-top: 0cm;" type="1">
<li class="MsoNormal" style="mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list 36.0pt; text-align: justify;"><b>Торговля, импорт-экспорт</b></li>
<li class="MsoNormal" style="mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list 36.0pt; text-align: justify;"><b>Туризм</b></li>
<li class="MsoNormal" style="mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list 36.0pt; text-align: justify;"><b>Нефть (только 6% дохода страны)</b></li>
</ol>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
Мне понравилась одна <b>карта в
ДубаиМолле</b>, где фото шейхов, годы их правления и созданные за это время
проекты. Такая своеобразная конкуренция, кто успеет больше для усиления своей
страны. </div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
То, что построено в Дубаи
известно во всём мире. Могу лишь сказать, что меня впечатлило больше всего то,
что их стремления становятся всё больше и больше! Этой зимой шейхом подписаны проекты
на создание Таджмахала в два раза больше чем существующий, Эйфелевой башни и др.
достопримечательностей в мире, которые будут в одной стране. </div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<b>
</b><br />
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<b>Невероятное ощущение создают
поющие фонтаны, осознание того, что напротив самое высокое здание в мире и
относительно <span style="mso-spacerun: yes;"></span>недалеко располагается <span style="mso-spacerun: yes;"></span>8
чудо света - Пальма Джумейра (творение рук человек, искусственно созданный остров,
который видно из космоса)</b>.</div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
Я знаю, что многие остаются под большим
впечатлением от Дубаи. <b>Меня в большей степени восхитило то, что сделано страной
за такой короткий промежуток времени. Без сомнения, там «у руля» стоят
настоящие стратеги, обладающие стремлением созидать, а не разрушать, инвесторы
высокого уровня. После этой поездки, я как минимум знаю что такое существует в
мире!</b></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<iframe allowfullscreen='allowfullscreen' webkitallowfullscreen='webkitallowfullscreen' mozallowfullscreen='mozallowfullscreen' width='320' height='266' src='https://www.youtube.com/embed/Yv6rvDQdkYw?feature=player_embedded' frameborder='0'></iframe></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-24418896767228821182013-04-08T20:15:00.002+03:002017-06-24T16:45:26.361+03:00Проект для сети салонов брендовых очков<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
<span class="userContent">В марте состоялась серия тренингов для продавцов-консультантов сети салонов брендовых очков "SUNOCHKI". Это был интересный проект, я работала в паре со стилистом Анной Михайленко. Её тема - <span class="text_exposed_show">имиджеология. </span></span><br />
<span class="userContent"><span class="text_exposed_show">Моя, как всегда, - продажи. </span></span><br />
<a href="http://3.bp.blogspot.com/-XG9O6rM2vjM/UWL6ZmLTI5I/AAAAAAAADIY/fycLePRSx1U/s1600/logo_rus.png" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" src="https://3.bp.blogspot.com/-XG9O6rM2vjM/UWL6ZmLTI5I/AAAAAAAADIY/fycLePRSx1U/s1600/logo_rus.png" /></a><span class="userContent"><span class="text_exposed_show">Они продают такие бренды как </span></span>Giorgio Armani, Givenchy, Police, Prada, Valentino, Gucci, Guess, Dolce&Gabana, Bluemarine, Dior и мн.др.<br />
<span class="userContent"><span class="text_exposed_show">Проводить время с людьми, которые работают в индустрии красоты и эстетики - одно удовольствие! </span></span> <br />
<br />
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://1.bp.blogspot.com/-GBTezh_WrXA/UWL7BUjSrjI/AAAAAAAADIg/wTgGnxezzBg/s1600/%D1%84%D0%BE%D1%82%D0%BE+%D0%B3%D1%80%D1%83%D0%BF%D0%BF%D1%8B+%D1%81%D0%B0%D0%BD%D0%BE%D1%87%D0%BA%D0%B8.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="300" src="https://1.bp.blogspot.com/-GBTezh_WrXA/UWL7BUjSrjI/AAAAAAAADIg/wTgGnxezzBg/s400/%D1%84%D0%BE%D1%82%D0%BE+%D0%B3%D1%80%D1%83%D0%BF%D0%BF%D1%8B+%D1%81%D0%B0%D0%BD%D0%BE%D1%87%D0%BA%D0%B8.jpg" width="400" /></a></div>
<br /></div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-57948395975494469862013-03-12T10:05:00.000+02:002017-06-24T16:46:11.825+03:00Выступление в Клубе профессиональных коучей Украины, 27 февраля 2013 г.<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
27 февраля у меня было выступление в Клубе профессиональных коучей Украины. Говорили об успешности и искусстве. Очень неординарная тема, её редко можно презентовать в бизнес-среде, я искренне рада, что такая тема нашла отклик в среде коучей.<br />
<span class="fbPhotosPhotoCaption" data-ft="{"type":45}" id="fbPhotoSnowliftCaption" tabindex="0"><span class="hasCaption">Я всем благодарна за участие,
интерес к искусству и, вообще, за приятную компанию. Организатору
Александру Тищуку отдельное спасибо :)</span></span><br />
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://1.bp.blogspot.com/-y1ov2kLQfn0/UWUO5qjQyAI/AAAAAAAADIw/3BcJLk417cQ/s1600/%D0%BA%D0%BB%D1%83%D0%B1+%D0%BA%D0%BE%D1%83%D1%87%D0%B5%D0%B9.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="300" src="https://1.bp.blogspot.com/-y1ov2kLQfn0/UWUO5qjQyAI/AAAAAAAADIw/3BcJLk417cQ/s400/%D0%BA%D0%BB%D1%83%D0%B1+%D0%BA%D0%BE%D1%83%D1%87%D0%B5%D0%B9.jpg" width="400" /></a></div>
<span class="fbPhotosPhotoCaption" data-ft="{"type":45}" id="fbPhotoSnowliftCaption" tabindex="0"><span class="hasCaption"> </span></span><span class="fbPhotoTagList" id="fbPhotoSnowliftTagList"><span class="fcg"> </span></span></div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-6858339329239854832012-12-20T09:50:00.000+02:002013-02-03T10:07:03.984+02:00Сертификат "IHK" Немецкой Торговой Палаты (Industrie- und Handelskammer, Deutschland)<div class="justifyfull" style="text-align: justify;">
<a href="http://3.bp.blogspot.com/-57qL_aVY8Kg/UQ4ajt3-4zI/AAAAAAAADII/bSxYRmuyRHg/s1600/%D0%A4%D0%BE%D1%82%D0%BE+%D0%A7%D0%B0%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%B0+%D0%B4%D0%B5%D0%BA%D0%B0%D0%B1%D1%80%D1%8C+2012.jpg" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" height="200" src="http://3.bp.blogspot.com/-57qL_aVY8Kg/UQ4ajt3-4zI/AAAAAAAADII/bSxYRmuyRHg/s200/%D0%A4%D0%BE%D1%82%D0%BE+%D0%A7%D0%B0%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%B0+%D0%B4%D0%B5%D0%BA%D0%B0%D0%B1%D1%80%D1%8C+2012.jpg" width="156" /></a><span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;"><span style="font-size: small;">Подтверждение квалификации "Международный проектный менеджмент" осуществлён Немецкой Торговой Палатой (IHK - Industrieund Handelskammer, Deutschland).</span></span><br />
<span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;"><span style="font-size: small;">Сертификат ожидался несколько месяцев и в день Св.Николая как раз был доставлен в Киев :) </span></span><br />
<span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;"><span style="font-size: small;">Для меня это важный документ, обеспечивающий определённый уровень для взаимодействия с немецкими предпринимателями и представляющей из себя "визитную карточку" для работы со странами Евросоюза. </span></span><br />
<span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;"><span style="font-size: small;"><br /></span><span style="font-size: small;">
<b> IHК: </b></span></span><br />
<span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;"><span style="font-size: small;">83 Торгово-промышленные палаты (IHK) Германии
объединены в Торгово-промышленный комитет Германии (DIHT). Комитет
содействует тому, чтобы германские внешнеэкономические интересы были
представлены и учтены на федеральном уровне, в Евросоюзе и на
международном уровне. Торгово-промышленный комитет Германии осуществляет
поддержку отдельных палат в их работе с компаниями и координирует
деятельность внешнеторговых палат Германии.</span></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;"><span style="font-size: small;">DIHT курирует в 49 государствах 43 германские внешнеторговые палаты и имеет за рубежом 11 уполномоченных немецкой экономики.</span></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;"><span style="font-size: small;">Торгово-промышленные
палаты Германии это публично-правовые корпорации, участие в которых, в
соответствии с законом, обязательно для всех предпринимателей.</span></span></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://1.bp.blogspot.com/-6Cfktn9Plgg/UNLFa7UBujI/AAAAAAAADG4/g6ps6X_ceow/s1600/IHK+-+%D1%81%D0%B5%D1%80%D1%82%D0%B8%D1%84%D0%B8%D0%BA%D0%B0%D1%82+%D0%BD%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D1%86%D0%BA%D0%B0%D1%8F+%D1%82%D0%BE%D1%80%D0%B3%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F+%D0%BF%D0%B0%D0%BB%D0%B0%D1%82%D0%B0.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><br /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://1.bp.blogspot.com/-bxpeG1LOxZw/UN2YmCu38-I/AAAAAAAADHI/Ysnibiif7HU/s1600/IHK---%D1%81%D0%B5%D1%80%D1%82%D0%B8%D1%84%D0%B8%D0%BA%D0%B0%D1%82-%D0%BD%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D1%86%D0%BA%D0%B0%D1%8F-%D1%82%D0%BE%D1%80%D0%B3%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F-%D0%BF%D0%B0%D0%BB%D0%B0%D1%82%D0%B0-%D0%BA%D0%BE%D0%BF%D0%B8%D1%8F.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="640" src="http://1.bp.blogspot.com/-bxpeG1LOxZw/UN2YmCu38-I/AAAAAAAADHI/Ysnibiif7HU/s640/IHK---%D1%81%D0%B5%D1%80%D1%82%D0%B8%D1%84%D0%B8%D0%BA%D0%B0%D1%82-%D0%BD%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D1%86%D0%BA%D0%B0%D1%8F-%D1%82%D0%BE%D1%80%D0%B3%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F-%D0%BF%D0%B0%D0%BB%D0%B0%D1%82%D0%B0-%D0%BA%D0%BE%D0%BF%D0%B8%D1%8F.jpg" width="466" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-5562343152243336692012-10-24T11:35:00.000+03:002012-11-25T11:41:21.106+02:00Моя сертификация в Германии по специальности "МЕЖДУНАРОДНЫЙ ПРОЕКТНЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ"<div style="text-align: justify;">
<a href="http://4.bp.blogspot.com/-sKsRELfw2rE/ULHk7Pdj8rI/AAAAAAAADEc/yuyBhsiTw1w/s1600/dsc_0411.jpg" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" height="265" src="http://4.bp.blogspot.com/-sKsRELfw2rE/ULHk7Pdj8rI/AAAAAAAADEc/yuyBhsiTw1w/s400/dsc_0411.jpg" width="400" /></a>Качественно новый уровень развития бизнеса стоит за прогрессивными
технологиями управления, которые мне очень захотелось освоить, чтобы
передать украинским предпринимателям.</div>
<div style="text-align: justify;">
С такими целями я оказалась в бизнес-столице Германии, городе
Ганновер, в Германской Академии Управления и Экономики (Deutsche
Akademie fur Verwaltung und Wirtschaft) на курсе <b>"Международный проектный менеджмент"</b>.
Почему проектный менеджмент? Потому что за ним будущее! Технологии, по
настоящему соответствующие сегодняшнему времени, лежат за пределами
традиционного менеджмента. Надо, безусловно, отметить, что без
традиционного менеджмента также "далеко не уйдёшь" в управлении.</div>
<div style="text-align: justify;">
Проектный менеджмент - это сильные технологии распределения и управления ресурсами.</div>
<div style="text-align: justify;">
Проектный менеджмент:</div>
<div style="text-align: justify;">
- включает управление рисками, финансами, коммуникативными потоками, согласованностью оперативных функций и многое другое.</div>
<div style="text-align: justify;">
- строится на основе базовых технологий управления (традиционный менеджмент)</div>
<div style="text-align: justify;">
Работа в проектах для каждого из нас в большей степени понятна, у
каждого из нас свой интуитивно-эмпирический опыт, но как много полезного
есть в технологиях которым я училась! <b>Намного лучше и выгоднее учиться на чужих ошибках, как минимум это дешевле!</b></div>
<div style="text-align: justify;">
<b>БЛАГОДАРНОСТЬ моим клиентам, корпоративным Заказчикам и
выпускникам курса "Управленческий Коктейль", которые оказались для меня
основной движущей силой! Благодаря ВАМ я приняла решение освоить
качественно новое! В Украине я не нашла достойного Вас уровня, так я
оказалась в Германии... </b></div>
<div style="text-align: justify;">
Сертификация выпускников проходила на основании реального проекта, который нужно было защищить. Мне это очень понравилось.</div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
<b>Вот с такими результатами я вернулась в Украину:</b></div>
<div style="text-align: justify;">
- прикладные методики по проектному менеджменту, инновационные технологии ведения бизнеса, управления</div>
<div style="text-align: justify;">
- более объёмное видение стратегических направлений собственного дела</div>
<div style="text-align: justify;">
- готовность совершенствоваться в профессиональном плане и далее: с
января 2013 года каждый месяц буду ездить на неделю, на обучение в
Германию в течении полутора лет. Цель - "международный менеджмент" для
того, чтобы развивать предпринимательскую импортно-экспортную
деятельность в собственном деле и бизнесах моих Клиентов.</div>
<div style="text-align: justify;">
- сертификация Немецкой Торговой Палатой в области <b><i>международного проектного менеджмента</i></b> (Германия, Германская Академия Управления и Экономики, Deutsche Akademie fur Verwaltung und Wirtschaft) </div>
<div style="text-align: justify;">
<b>С февраля 2013 года будет стартовать системный курс по
проектному менеджменту, где я буду делиться новинками и участники
которого будут проходить практику на основании реальных собственных
проектов. Ждите новинок, "скоро в эфире"! :)</b><br />
<br />
<h2 class="title" id="node-281">
<span style="font-size: small;">Следуя немецкой вековой ТРАДИЦИИ повышения КВАЛИФИКАЦИИ<span style="font-size: small;">!</span></span></h2>
<h2 class="title" id="node-281">
Мне в Ганновере очень сильно понравилась одна <b>традиция</b>, ради которой не жалко было сил и не страшно было холодного вечера города Ганновера</h2>
В Ганновере с 14 века есть традиция: найти крест в центре города и
если на него стать, открывается вид на 4 церкви. Так ремесленники того
времени проверяли своих подмастерьев, когда отправляли их к маститым
мастерам Ганновера на так называемую <b>"практику", повышение квалификации</b>. Если ученик мог ответить, какая панорама открывается, значит он таки был в Ганновере и не прогулял. <br />
Крест был найден!!! Вот фотоотчёт! Я таки была там :)<br />
Люблю традиции!<br />
<br />
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://2.bp.blogspot.com/-g14hCvzUYQk/ULHlnUS8OjI/AAAAAAAADEk/XSXCkmACwC8/s1600/img_0005.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="320" src="http://2.bp.blogspot.com/-g14hCvzUYQk/ULHlnUS8OjI/AAAAAAAADEk/XSXCkmACwC8/s320/img_0005.jpg" width="238" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://2.bp.blogspot.com/-m3vZqiSMfFo/ULHl1FwOdhI/AAAAAAAADEs/aJjSW5MYKaU/s1600/img_0007.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="240" src="http://2.bp.blogspot.com/-m3vZqiSMfFo/ULHl1FwOdhI/AAAAAAAADEs/aJjSW5MYKaU/s320/img_0007.jpg" width="320" /></a></div>
P.S.: 23 октября было первое в жизни занятие по немецкому языку<b>. </b>Начала изучать немецкий язык!</div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-34455402998184512962012-10-08T18:43:00.000+03:002017-06-24T16:49:11.917+03:00ФОТОПРЕЗЕНТАЦИЯ с тренингов Лилии Чаковой<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
Дорогие Клиенты,<br />
Представляю Вашему вниманию небольшой презент для Вас -
фотопрезентация с наших тренингов. За каждой фотографией стоят
воспоминания и эмоции :) Если это найдёт в Ваших сердцах такой же
отклик как и в моём, я буду рада!<br />
Приятного просмотра!<br />
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<iframe width="320" height="266" class="YOUTUBE-iframe-video" data-thumbnail-src="https://i.ytimg.com/vi/eYSMldVvGKA/0.jpg" src="https://www.youtube.com/embed/eYSMldVvGKA?feature=player_embedded" frameborder="0" allowfullscreen></iframe></div>
<br /></div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-90772181568978496132012-10-08T11:53:00.000+03:002012-11-25T11:54:25.163+02:00Моя сертификация "Coach2" по КОУЧИНГУ<div style="text-align: justify;">
Важным событием в моём профессиональном развитии стала аттестация и
<b>получение квалификации по коуч-методике "Coach2" by Mike R.Jay.
Business Coach System, Leadership University.</b></div>
<div style="text-align: justify;">
Как известно, бизнес - это не только бизнес-процессы, структура и
таблички, это ещё и люди. Человеческий фактор в 21 веке имеет особое
значение в успешности компании. Безусловно, внутренние резервы
сотрудников, их стремление к новым вершинам и сопричастность к компании -
есть результат управленческой деятельности. Руководители это понимают,
знают, что нужно работать с потенциалом сотрудников. </div>
<div style="text-align: justify;">
Коучинг - самый продвинутый и продуктивный способ развития потенциала человека, усиления продуктивности сотрудника.</div>
<div style="text-align: justify;">
Технологий, которыми я владела, мне стало недостаточно. И я начала обучение по методике Mike R.Jay у Александра Тищука. </div>
<div style="text-align: justify;">
Я очень довольна глубиной и количеством моделей коуч-развития, которые я освоила.</div>
<div style="text-align: justify;">
Я очень благодарна Клиентам, которые приходили ко мне на практику в течении 4-х месяцев. </div>
<div style="text-align: justify;">
Я очень рада, что я аттестовалась и сертифицировалась по
коуч-методике "Coach2" by Mike R.Jay. Business Coach System, Leadership
University.</div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
С любовью и уважением,</div>
<div style="text-align: justify;">
Ваша Лилия Чакова</div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
www.chakova.com.ua</div>
<div style="text-align: justify;">
+38 050 447 72 93 </div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-47263157494787743152012-09-02T15:06:00.001+03:002012-11-25T11:40:22.339+02:00Форум бизнес-тренеров<!--[if gte mso 9]><xml>
<w:WordDocument>
<w:View>Normal</w:View>
<w:Zoom>0</w:Zoom>
<w:PunctuationKerning/>
<w:ValidateAgainstSchemas/>
<w:SaveIfXMLInvalid>false</w:SaveIfXMLInvalid>
<w:IgnoreMixedContent>false</w:IgnoreMixedContent>
<w:AlwaysShowPlaceholderText>false</w:AlwaysShowPlaceholderText>
<w:Compatibility>
<w:BreakWrappedTables/>
<w:SnapToGridInCell/>
<w:WrapTextWithPunct/>
<w:UseAsianBreakRules/>
<w:DontGrowAutofit/>
</w:Compatibility>
<w:BrowserLevel>MicrosoftInternetExplorer4</w:BrowserLevel>
</w:WordDocument>
</xml><![endif]--><br />
<!--[if gte mso 9]><xml>
<w:LatentStyles DefLockedState="false" LatentStyleCount="156">
</w:LatentStyles>
</xml><![endif]--><!--[if !mso]><img src="//img2.blogblog.com/img/video_object.png" style="background-color: #b2b2b2; " class="BLOGGER-object-element tr_noresize tr_placeholder" id="ieooui" data-original-id="ieooui" />
<style>
st1\:*{behavior:url(#ieooui) }
</style>
<![endif]--><!--[if gte mso 10]>
<style>
/* Style Definitions */
table.MsoNormalTable
{mso-style-name:"Обычная таблица";
mso-tstyle-rowband-size:0;
mso-tstyle-colband-size:0;
mso-style-noshow:yes;
mso-style-parent:"";
mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt;
mso-para-margin:0cm;
mso-para-margin-bottom:.0001pt;
mso-pagination:widow-orphan;
font-size:10.0pt;
font-family:"Times New Roman";
mso-ansi-language:#0400;
mso-fareast-language:#0400;
mso-bidi-language:#0400;}
</style>
<![endif]-->
<br />
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: #333333; font-size: small;">Дорогие Клиенты, Партнёры!</span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
</div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<a href="http://3.bp.blogspot.com/-itwFMTnXF4w/UENK1tpvioI/AAAAAAAAC70/FFnfWck-q1k/s1600/WIP%D0%BA%D0%BB%D1%83%D0%B1.+%D0%94%D0%B8%D0%BF%D0%BB%D0%BE%D0%BC+%D0%BF%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D0%B4%D0%B8%D1%82%D0%B5%D0%BB%D1%8F+%D1%84%D0%BE%D1%80%D1%83%D0%BC%D0%B0.jpg" imageanchor="1" style="clear: right; float: right; margin-bottom: 1em; margin-left: 1em;"><img border="0" height="200" src="http://3.bp.blogspot.com/-itwFMTnXF4w/UENK1tpvioI/AAAAAAAAC70/FFnfWck-q1k/s200/WIP%D0%BA%D0%BB%D1%83%D0%B1.+%D0%94%D0%B8%D0%BF%D0%BB%D0%BE%D0%BC+%D0%BF%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D0%B4%D0%B8%D1%82%D0%B5%D0%BB%D1%8F+%D1%84%D0%BE%D1%80%D1%83%D0%BC%D0%B0.jpg" width="145" /></a><span style="color: #333333; font-size: small;">С большой радостью делюсь приятными новостями в моём
профессиональном развитии. </span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: #333333; font-size: small;">В августе 2012
г. состоялся форум бизнес-тренеров, который был
организован ВИП-клубом и Германской Академией Управления и Экономики. Это было
конкурсное соревнование бизнес-тренеров, которое оценивалось по двум критериям:
жюри (украинские организаторы и бизнес-тренера Германской Академии) и
голосование публики (по бюллетеням).</span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: #333333; font-size: small;">По результатам 1-го дня соревнований определилась лидерская
тройка, а второй день определил победителя по результатам голосования публики.</span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="font-size: small;"><br /></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="font-size: small;"><b><span style="color: #333333;">Победителем форума бизнес-тренеров стала Чакова Лилия.</span></b><span style="color: #333333;"> Для меня это приятное событие, которым
очень хочется поделиться с вами, Дорогие Клиенты и Партнёры. Это было </span><span style="color: #333333;">интересно!
Я оказалась на "площадке" с сильными экспертами. </span></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: #333333; font-size: small;">Победитель номинируется
сертификатом на обучение в <b>Германской Академии Управления и Экономики на
курсе «Международный проектный менеджмент», который будет в октябре в
Ганновере. </b></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<a href="http://3.bp.blogspot.com/-r62N8pNvR8E/UENLFXeO2II/AAAAAAAAC78/pqolsfEFvgk/s1600/%D1%84%D0%BE%D1%80%D1%83%D0%BC2+%D0%B1%D0%B8%D0%B7%D0%BD%D0%B5%D1%81-%D1%82%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D1%80%D0%BE%D0%B2.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="285" src="http://3.bp.blogspot.com/-r62N8pNvR8E/UENLFXeO2II/AAAAAAAAC78/pqolsfEFvgk/s320/%D1%84%D0%BE%D1%80%D1%83%D0%BC2+%D0%B1%D0%B8%D0%B7%D0%BD%D0%B5%D1%81-%D1%82%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D1%80%D0%BE%D0%B2.jpg" width="320" /></a><span style="color: #333333; font-size: small;">Совсем скоро, через пару
месяцев, я приеду с инновационными технологиями международного формата, которые
смогу внедрить в собственном деле, и поделиться новым опытом с Клиентами. Для
чего? Для того, чтобы украинская бизнес-среда усиливалась и становилась
успешнее и богаче!</span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="font-size: small;"><br /></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: #333333; font-size: small;">Всем искренне благодарна
за поддержку!</span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: #333333; font-size: small;">Ваша,</span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: #333333; font-size: small;">Чакова Лилия</span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
</div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://1.bp.blogspot.com/-TEPp9ZGpI9s/UENLORDxCYI/AAAAAAAAC8M/dbBIVXLGhgE/s1600/%D1%84%D0%BE%D1%80%D1%83%D0%BC+%D0%B1%D0%B8%D0%B7%D0%BD%D0%B5%D1%81-%D1%82%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D1%80%D0%BE%D0%B2.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="320" src="http://1.bp.blogspot.com/-TEPp9ZGpI9s/UENLORDxCYI/AAAAAAAAC8M/dbBIVXLGhgE/s320/%D1%84%D0%BE%D1%80%D1%83%D0%BC+%D0%B1%D0%B8%D0%B7%D0%BD%D0%B5%D1%81-%D1%82%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D1%80%D0%BE%D0%B2.jpg" width="271" /></a></div>
<span class="userContent">Я, президент ВИП-клуба и управляющий Германской Академии Управления и Экономики</span></div>
Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-82387219613160618052012-07-09T12:26:00.001+03:002012-07-09T13:09:37.607+03:00"Инновационные решения и нешаблонное мышление в бизнесе". Моя статья в журнале "Ваш бизнес" .Эйнштейн утверждал: «Все с детства знают, что то-то и то-то невозможно. Но всегда находится невежда, который этого не знает. Он-то и делает открытие, прорыв».
Развитие инновационных решений и выход за рамки стандартного мышления сейчас является одной из самых популярных и значимых направлений развития бизнеса.
<div style="width:477px" id="__ss_13581854"> <strong style="display:block;margin:12px 0 4px"><a href="http://www.slideshare.net/ChakovaLila/chakova" title=""Инновационные решения и нешаблонное мышление в бизнесе". Моя статья в журнале "Ваш бизнес" " target="_blank">"Инновационные решения и нешаблонное мышление в бизнесе". Моя статья в журнале "Ваш бизнес" </a></strong> <iframe src="http://www.slideshare.net/slideshow/embed_code/13581854" width="477" height="510" frameborder="0" marginwidth="0" marginheight="0" scrolling="no" style="border:1px solid #CCC;border-width:1px 1px 0" allowfullscreen></iframe> <div style="padding:5px 0 12px"> View more documents from <a href="http://www.slideshare.net/ChakovaLila" target="_blank">Chakova Lilia</a> </div> </div>Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-68430305448806673502012-07-02T16:43:00.002+03:002012-07-02T16:45:40.473+03:00"Не словом, а делом!" Командная работа компании "Автек". Ведущие курса: Чакова Лилия и Александр Литвинов<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
В Пуще Водице команда компании
"Супермаркет запчастей "Автек" не на словах, а на деле в формате
командообразущего верёвочного курса испытывала и подтверждала что такое:<br />
<div class="a" style="text-align: justify;">
</div>
<ul>
<li><span style="background-color: white; font-family: Wingdings;"><span style="font-family: 'Times New Roman'; font-size: 7pt;"> </span></span><span style="background-color: white;">нести ответственность за каждый
свой шаг – мысль, слово, действие</span></li>
<li><span style="background-color: white;">доверять команде, выручать коллег, сохранять командный дух</span></li>
<li><span style="background-color: white;">проявлять смекалку, искать варианты, вырабатывать решения по
нестандартным вопросам, выходить из зоны комфорта, думать нешаблонно </span></li>
<li><span style="background-color: white;">быть организованным и планировать действия, просчитывать риски</span></li>
<li><span style="background-color: white;">грамотно использовать и распределять ресурсы </span><span style="background-color: white;"> и мн.др.</span></li>
</ul>
<div>
<br /></div>
</div>
</div>
<iframe width="420" height="315" src="http://www.youtube.com/embed/fxPrMiGzEUM" frameborder="0" allowfullscreen></iframe>Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-1214363292344651569.post-43839827612774869792012-06-14T12:03:00.000+03:002012-06-14T12:10:29.825+03:00ВНУТРЕННЯЯ КОММУНИКАЦИЯ В КОМПАНИИ<br />
<table cellpadding="0" cellspacing="0" class="tr-caption-container" style="float: left; margin-right: 1em; text-align: left;"><tbody>
<tr><td style="text-align: center;"><a href="http://1.bp.blogspot.com/-uLGXmtXOvGo/T9moiVGk-0I/AAAAAAAAClQ/yFqVq2JFYIg/s1600/lilia_chakova_foto.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; margin-bottom: 1em; margin-left: auto; margin-right: auto;"><img border="0" height="200" src="http://1.bp.blogspot.com/-uLGXmtXOvGo/T9moiVGk-0I/AAAAAAAAClQ/yFqVq2JFYIg/s200/lilia_chakova_foto.jpg" width="190" /></a></td></tr>
<tr><td class="tr-caption" style="text-align: center;">Лилия Чакова</td></tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Информация – ключевой ресурс 20 и 21 века. Не зря говорят, кто владеет информацией, тот владеет миром. Мы все стремимся к познанию, владеть нужной и своевременной информацией, чтобы идти в ногу с инновациями и не быть архаичными. А скорость информации в наше время очень большая. И как в сказке «Алиса в стране чудес»: «Иногда, чтобы оставаться на месте нужно очень сильно бежать», необходимо быть активным и соответствовать времени, эпохе информации. Об этом же и легендарная цитата Петра <span lang="EN-US">I</span><span lang="EN-US"> </span> – «Промедление смерти подобно». </span><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial;">Все эти истины особо актуальны сейчас в бизнес среде... </span></div>
<div>
<span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><b><br /></b></span><br />
<span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><b><o:p></o:p>О Важности внутренней коммуникации рассказала Лилия Чакова, бизнес-тренер, практик,</b></span><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><b> на страницах журнала "Ваш бизнес".</b></span></div>
<div id="__ss_13321077" style="width: 477px;">
<strong style="display: block; margin: 12px 0 4px;"><a href="http://www.slideshare.net/ChakovaLila/ss-13321077" target="_blank" title="Коммуникация в компании">Коммуникация в компании</a></strong> <iframe allowfullscreen="" frameborder="0" height="510" marginheight="0" marginwidth="0" scrolling="no" src="http://www.slideshare.net/slideshow/embed_code/13321077" style="border-width: 1px 1px 0; border: 1px solid #CCC;" width="477"></iframe> <br />
<div style="padding: 5px 0 12px;">
View more <a href="http://www.slideshare.net/" target="_blank">documents</a> from <a href="http://www.slideshare.net/ChakovaLila" target="_blank">Chakova Lilia</a> </div>
</div>Chakovahttp://www.blogger.com/profile/11894073574801487730noreply@blogger.com0